上海市设备管理协会会员企业抗疫纪实（一）
发布日期：2022-03-21 来源：上海市设备管理协会
点击数：2093
众志成城 同心抗疫
三月份以来，本市出现多点散发、多链并行的本土疫情，防控形势严峻复杂，协会会员企业把疫情防控作为当前头等大事，切实履行防控的主体责任，在抓实疫情防控的同时，全力保障生产经营，彰显了企业的责任与担当。
一、申欣环保——全力打赢抗“疫”保供攻坚战
进入3月，疫情在全上海范围内又出现了多点暴发的势头，奥密克戎病毒防控烽烟再起。申欣环保党总支迅速响应，号召公司全体党员干部及员工，齐心合力、共同抗疫。
1、党组织，筑牢“防疫”战斗堡垒
申欣环保党总支率先发出《致申欣环保各级党组织和广大党员的倡议书》，吹响“保生产、战疫情”冲锋号。倡议书号召公司各级党组织和党员当好“先锋队”，坚决守住疫情防控底线，做好设备安全平稳运行各项工作；当好“战斗员”，在关键时刻站得出来，危急关头豁得出来；当好“主力军”，抓细抓实疫情防控基础工作，确保员工思想稳定、队伍稳定、生产稳定。
2、人少，也有责任和担当
由于越来越多的社区采取了14天隔离或48小时集中观察等防疫举措，保障电厂运行的运维人员陡然紧张起来。面对保生产、战疫情的艰巨任务，公司运维部门迎难而上，主动支持配合电厂的封闭式管理要求，发动员工带上行李上班，吃住全在厂里，全力以赴保障电厂脱硫脱硝设施安全稳定运行。面临人员不足，申欣环保外三、吴二运维部就把原先的五个班组临时合并成三个，翻班运行。人虽然比以前辛苦了，但在抗战疫情的大局面前，每个人都抱着理解和支持的态度，坚守在自己的岗位上。在做好自我防护的情况下，他们坚持每日对设备进行巡回检查，对设备运行重点关注项进行跟踪分析，及时发现设备隐患，采取有效措施予以消除，确保设备安全稳定运行。
3、工会，传递爱心和力量
作为职工“娘家人”，公司工会全力支援公司抗疫工作，积极组织防疫物资采购和发放，确保每位员工口罩、消毒液充足；电话慰问每位隔离员工，询问物资需求、排解隔离焦虑，让员工切切实实感受到公司的关爱。
二、中冶宝钢——防疫进行时 严守安全“第一线”
为积极贯彻中国五矿疫情防控会议精神，中冶宝钢对疫情防控工作进行了再安排再部署，升级强化防控措施，把疫情防控作为当前头等大事，始终把保障员工、相关方人员的生命健康放在首位，落实落细各项工作举措，坚决打赢疫情防控攻坚战。
第二分公司早防范、细落实。针对途径中高风险地区人员，安排居家隔离并做好核酸复查；员工从上班至离岗需进行三道体温核验；纪检委员监督检查疫情防控全流程；对符合第三针疫苗接种条件的人员及时安排接种；督促提醒员工外出做好个人防护，保持良好作息，提高个人免疫力。
第四分公司加强员工出差及外来人员跟踪排查、监测工作；加强进厂人员及车辆管理；加强会议、活动管理，严格控制会议规模，完善会议期间疫情防控方案；加强检查、监督，按照区域责任制要求，履行疫情防控主体责任，强化监督检查，时刻紧绷疫情防控弦。
第六分公司积极采取针对性措施，重点关注青岛、邯郸项目部所在地及日照、唐山周边地区的疫情情况。升级疫情管控措施，对单宿、办公区域、休息室等人员聚集区域进行封闭管理、定时消杀、出入登记；对员工进行常态化动态管控、离开工作地报备、异常信息统计，实时通报疫情信息、实时排查、实时反馈，建立正确的舆论引导，提醒员工避免聚集，远离人员密集场所。启动纪委对疫情防控的履职督导，对于失职渎职行为一经发现严肃问责。
广西分公司根据公司及当地市、区疫情防控指挥部、街道办的统一部署，全面落实疫情防控工作，落实人员复工“两码”、核酸联查，全员日常体温监测，工作、生活地点全面消杀等方式，筑牢安全防线，全力阻击疫情。
东南亚冶金运营事业部严阵以待，全体员工每日需持有48小时内的核酸检测快筛证明方可上岗，员工用餐采取错峰、分区域、不接触的方式；越籍员工上下班不得乘坐公共交通，避免接触密集群体，确保防疫安全。在办公区域张贴防疫海报，潜移默化规范员工日常防疫习惯。全面落实中方员工第三针加强针接种事宜，持续抓牢落实防疫主体责任，确保现场生产安全顺行。
三、上海华谊能源化工有限公司——众志成城抗疫情稳生产
新一轮的疫情让上海处于非常时期，能化公司本部近三分之一的员工居家办公。面对紧急情况，公司党委高度重视，及时召开专题会议，研究部署相关工作，统筹抓好沪桂两地的疫情防控和经营生产。公司党政主要领导第一时间到厂驻守并协调相关工作，领导班子其他成员内外协调，各司其责。公司党员骨干发挥先锋模范作用，坚守岗位，以厂为家，共同奏响了抗击疫情、稳定生产的能化交响曲。
3月初，公司党委根据上海市委市政府和集团关于疫情防控的部署要求，加强组织领导，结合公司生产经营实际情况，提前制定疫情防控专项应急预案，成立骨干应急处置队伍。根据封控级别，迅速制定并实施核酸检测、人员调配、后勤保障、采销物流等应对措施。
3月13日，公司迅速调集476名生产运营骨干员工和237名检维修人员以及相关单位共计近1000人开始驻厂封闭管理，并将四班二运转模式调整为三班二运转或者二班二运转，确保疫情防控和生产经营“两手抓、两不误”。
3月16日上午，公司领导前往本部各大生产区域慰问一线员工，检查疫情防控和各项后勤保障工作落实情况，并强调，要坚决贯彻落实集团“3.14”会议精神，提高政治站位，严格落实责任，将疫情防控作为当前最重要的工作，发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，全力以赴打赢防控阻击战。
面对1000人驻厂管理的新情况，公司紧急采购驻厂员工的生活必需品，落实好员工休息场所，有序组织安排员工做好核算检测，加强厂区防疫消杀；抓好饮食配送，同时对接吴泾医院满足驻厂员工对日常和急需药品的需求，全力保障员工的基本生活。
各基层党组织、工会组织在非常时期更注重员工关怀，特别关心关爱一线员工，为封控期间坚守岗位的“寿星”送上生日祝福，勉励大家同舟共济、共同坚守，坚持就是胜利！
在广西钦州基地，自3月12日钦州地区出现首列确诊病例以来，广西能化果断实行“点对点”封闭式管理，对在疫情严重区域的67名员工全面实施出入管控，并采取管理人员居家办公、非必要不离港、安排市区员工港区住宿、上下班点对点管理等重要措施，确保生产装置人员的受控，并做好防疫物资储备。厂区内部落实网格化管理制度，每个区域确定负责人，建立消杀防疫台账，确保消杀工作落实到位。公司还积极协调政府上门设立核酸采样点，组织志愿者队伍，确保所有在厂人员“应检尽检”。
四、上海电气集团——彰显责任担当，电气人刻不容缓
唯有挑战，方显担当。乍暖还寒的仲春三月，上海正面临着常态化疫情防控以来最为严峻的一场考验。上海电气一方面严格落实中央、市委市政府和市国资委的统一部署，全力抓好各项防疫和生产经营工作；一方面积极组织力量支撑城市运行保障，从电梯服务应急响应、轨交运行维护到交付政府防疫设施急单……疫情给城市按下了“暂停键”，电气人却刻不容缓。
1、电梯保障：网格化设岗布点服务
作为城市垂直交通（电梯）的制造商和服务守护企业，上海三菱电梯有限公司以“战时状态”全面统筹规划，加强与政府联动、与用户内外联动，开启日常维保服务和应急保障应急预案，采取网格化设岗布点，确保疫情中广大乘客和市民电梯乘行一方平安。
公司接到黄浦区市场监管局和文旅局牵头的关于区内隔离、闭环、健康监测酒店电梯维保和急修的特殊任务，涉及18家酒店11个电梯品牌。时间紧、任务重、情况复杂，在当前自保养电梯已趋饱和的情况下，义不容辞接受挑战，成为唯一承担这项重任的电梯企业。公司调拨骨干力量挨家上门服务，以精湛的服务技术快速解决故障，也为酒店防疫工作人员的工作提供了强有力的后勤保障。
今年新建的浦东、闵行、奉贤、金山、松江、青浦、宝山和嘉定全市8个疫情应急隔离点，均选用了上海三菱电梯产品。目前，公司服务人员已全面参与现场服务保驾工作，一旦遇到电梯故障，能够第一时间进场排查处置，最短时间解决问题，不需要任何理由。疫情期间，上海三菱电梯用户服务中心确保24小时全天候服务热线和故障报修热线的畅通，一如既往为本市及全国的用户提供更专业和贴心的服务。
2、轨交保障：启动7×24兵营式管理
上海电气泰雷兹交通自动化系统有限公司的维护团队在这波疫情到来后第一时间就背上行囊，进驻上海轨交网络运营智慧大楼，加入上海地铁维保公司的“7×24兵营式”管理。
当获悉申通集团因疫情影响，需在各线路投用新的运行图时，团队成员立刻了解有关新运行图的详细需求和实际困难，积极配合上海轨道交通不断不乱、有序运行。9号线杨高中路突发状况时，项目团队通过日志分析精准定位，制定详细检查处理方案，并与业主连夜进行排查处置，以实际行动践行电气人的责任担当。
此外，为降低疫情防控对5号线运维工作的影响，申电通公司第一时间成立疫情防控工作领导小组，部署调度指挥中心24小时实时监控，每日做好疫情防控统计，加强防疫措施宣传，全力做到运维力量落实到位、保障应急抢修能力充足、保障重要系统运行状态稳定。
3、防疫保障：临危受命交付政府急单
3月16日上午，上海电气输配电集团所属的上海飞航电线电缆有限公司收到一封特殊的“情况说明函”：上海杞诺电器设备安装有限公司紧急购置一批分支电缆，用于金山区政府疫情防控临时隔离点敷设使用。
飞航公司火速作出响应，紧急组织员工进行排产工作。然而，部分员工所处的小区正接受48小时封闭，无法第一时间赶赴生产一线，便通过视频与未被隔离“临危受命”的同事进行技术指导，在人手不足的情况下，通过“云”上连线如期完成了这笔急单，并如期送往金山防疫一线。
